上市公司信息披露作为各利益相关者了解公司的重要渠道,其质量的好坏日益受到监管者和使用者的关注。21世纪初,我国为了完善公司治理结构、缓解信息不对称并提高信息披露的质量,引入了审计委员会制度。从引入后这十年的应用经验可以看出,审计委员会制度确实对信息披露质量的提升有所帮助。但完善哪些特征能使审计委员会发挥更大效用,是一个亟待研究的问题。在这样的背景下,本文采用规范性研究与实证相结合的方法,对我国上市公司审计委员会相关特征与信息披露质量之间的关系进行研究,以期对审计委员会制度的完善提供帮助。本文首先就研究背景、思路和方法进行了介绍,确立了全文的框架,并对以往文献进行了回顾。随后,对审计委员会的概念、职能和设置模式进行了总结,阐述了信息披露的概述、演进和度量,并针对审计委员会的设立和相关特征对信息披露的影响机理进行了分析,为后文的研究打下理论基础。本文实证研究以深圳证券交易所主板A股404家上市公司2012年年报数据作为研究样本,以深交所2013年发布的信息披露质量评级作为因变量,以审计委员会的独立性、专业性、规模、薪酬水平、管理经验等特征作为自变量建立模型,对模型进行显著性、多重共线性及异方差等检验后进行了描述性统计分析及回归分析。描述性统计分析显示自2006年以来,我国信息披露质量正朝着好的方向发展,但仍有20%的企业信息披露质量有待提高。回归分析结果表明审计委员会的专业性、薪酬水平、管理经验与信息披露质量成显著正相关。而因变量中独立性和规模,控制变量中财务杠杆水平、股权结构、盈利能力、董事长兼任总经理与信息披露质量并无显著相关关系。随后对实证产生的结果进行了理论分析,并依此对审计委员会制度的完善提出了四点可行性建议：1、继续提高审计委员会专业胜任能力,并规范任职标准；2、完善对独立董事的激励机制,建议与信息披露质量评级挂钩；3、搭建行业内良好的经验交流平台,共享先进管理经验；4、建立适用于全国资本市场的信息披露评价标准。最后阐述了本文的研究不足和展望。