侦查阶段的证据收集是刑事诉讼活动的首要环节。本文从一起受贿案件的证据收集问题入手,思考从该案证据收集活动中应吸取的教训,进而探讨职务犯罪证据收集的标准、要求和方法。分析了当前职务犯罪侦查中证据收集存在的问题,并从职务犯罪案件内部完善方面,提出了当前侦查活动中可以采取的解决途径；然后结合我国法治建设进程,提出对职务犯罪案件证据收集的外部完善设想。全文共分四个部分。第一部分从一起受贿案件的证据收集问题入手,思考从该案证据收集活动中应吸取的教训。第二部分是职务犯罪案件证据的收集。作为一种特殊类型的刑事犯罪,职务犯罪在证实犯罪事实方面有着不同于一般刑事犯罪的证据要求,每一起案件都必须迅速决策,科学拟定职务犯罪案件证据收集的侦查方案；侦查人员要准确把握证据收集标准,从不同类型职务犯罪的犯罪构成,分析证据收集的要求,及时发现证据收集中存在的问题,从而为下一步完善收集证据提供方向和目标。第三部分是职务犯罪案件证据收集中存在的问题。在职务犯罪侦查活动中,不同种类、不同时段的证据收集方法不同。随着诉讼的进行,证据会由于种种因素发生变化；而且当今社会职务犯罪日趋隐蔽化、智能化、复杂化,不断出现新的法律问题,也给侦查人员带来收集证据方面的困惑；还有证据收集不到位或不同诉讼阶段承办人员的认识分歧等问题也日益凸显。第四部分是职务犯罪案件证据收集的改革完善。当前,侦查人员要严格遵循证据收集的法定原则——排除非法证据和补强证据,必要时,出庭作证对收集的证据和执法行为进行具体阐述,以应对各方对证据收集的种种质疑。在外部环境建设方面,对职务犯罪案件证据收集应采取社会公共信息资源共享、有条件赋予检察机关技术侦查权、侦查队伍专业化和构建职务犯罪证据体系等配套措施,以促进侦查人员侦查素能和执法水平的提高,应对新形势下职务犯罪侦查工作的新要求,从而不断提高揭露、证实和追诉犯罪的水平。