研发投入、政府补贴与企业绩效——来自中国上市公司的证据

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自从中国经济步入发展新常态后,以往由固定资产投资及生产要素投入来驱动的粗放性的经济发展模式逐渐不适应目前及未来的新发展局势,从经济发展阶段来看,目前我国已经完成了基本的工业化进程,在世界经济格局中处于生产者地位,被称为“世界工厂”,但我国与西方发达国家在科技创新及成果转化上相比仍然具有不小的劣势。根据微笑曲线,我国目前在国际经济分工中处于微笑曲线中间的生产位置,左侧的研发创新及右侧的营销等附加值大,利润高的阶段基本由西方国家控制,为了确保中国制造“2025”计划顺利实现,我国应当着力推动研发创新活动,改变经济增长模式,提升产业竞争力和附加值,这不仅需要企业在微观层面上进行自发性的研发活动,政府也应当在宏观层面运用各种政策工具进行调控,比如对于企业的创新补贴。根据中经网统计数据库,2019年全年全国R&D支出中政府支出占比为20.49%,这充分说明了政府补贴对于企业研发创新的重要性。本文在阅读现有文献的基础上,采用国泰安上市公司数据库,选用我国A股市场305家公司2015—2019年间的平衡面板数据,样本偏重于工业及高新技术行业企业,同时也是研发投入较多,政府补贴的重点行业,通过理论梳理和文献研究提出了关于研发投入、企业绩效与政府补贴的相关假说。进行了变量选取,模型构建等工作,并在实证研究中主要研究了以下两个方面的问题:第一,企业的研发创新投入对于财务绩效及成长绩效的影响;第二,企业研发创新投入对绩效的影响过程中政府补贴的调节效应。主要结论有:第一,研发创新资金及人员投入对于企业的财务绩效及成长绩效均有显著的正向影响;第二,政府补贴对企业研发创新投入的调节效应为正向影响。本文的主要创新点在于:第一,将企业的绩效划分为财务绩效和成长绩效,更关注研发创新投入对于企业的成长性,企业价值方面的影响。以往的研究大都采用会计指标衡量企业的绩效,关注企业的财务绩效而忽视了企业的成长,因此本文的研究丰富了对于企业绩效方面的研究。第二,在研发投入上,运用研发人员投入和研发资金投入两个指标进行衡量,使得研究更具有说服力。第三,以往的研究通常将政府补贴作为企业绩效的解释变量,本文则探讨了政府补贴对于企业研发创新投入的调节效应。
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