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据来自劳动仲裁等办案部门统计，每年12月至翌年3月间是续签劳动合同案件纠纷高峰期。尽管劳动合同法对续签合同规定得不细，但有诸多相关、相近法律及法律解释可用，我们要消除对此的误解。$$ 未续签合同，未必不存在劳动关系$$ 【案例】$$ 田先生是某建
遇到“未续签劳动合同”纠纷怎么办
【摘 要】
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据来自劳动仲裁等办案部门统计，每年12月至翌年3月间是续签劳动合同案件纠纷高峰期。尽管劳动合同法对续签合同规定得不细，但有诸多相关、相近法律及法律解释可用，我们要消除对
【发表日期】
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2004年期
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