明确行动重点靶向发力 捍卫医保基金初心不移

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压铸单元在压铸整线中设备投资占比通常大于60%,是名副其实的核心单元,压铸单元设备综合效率(OEE)在很大程度上决定了产线整体表现,本文结合我司最新一条生产线的上量提效过程,详细分析了影响压铸单元设备综合效率的关键因素,并结合实际经验提出相关的优化策略。
青少年的心理健康问题是当前社会、教育发展进程中的主要问题之一,也是影响素质教育效果的关键因素。在提升青少年心理健康教育有效性的过程中,学校、家庭和社会三个主体具有重要的作用。文章从素质教育背景出发,调查和总结了当前青少年心理健康现状,并从学校、家庭和社会三个主要层面,探索了构建“三位一体”心理健康教育模式的有效路径,以期强化青少年心理健康教育的实际效果。
南京医科大学附属南京医院从组织管理、实地调研、技术推广、配套保障、考核机制等方面开展基层特色科室孵化中心建设实践。本文阐述相关概念和流程并总结其工作成效,提出相关建议,包括调动基层和孵化团队工作积极性、完善孵化中心运行机制、建立科学多样的考评体系,为完善基层特色科室孵化中心工作提供参考,以进一步提升基层医疗卫生服务能力。
目的:分析并挖掘医疗保障基金监管人才配置效率及存在问题,为优化医保基金监管人才队伍建设提供借鉴。方法:搜集济南市14县域医保基金监管人才队伍数据,设计5个强度系数分析人才配置的公平度,构建DEA—BCC模型分析人才配置效率的县域差异,挖掘并分析监管人才队伍建设中存在的问题。结果:随着医保基金监管部门职能的提升,存在专业人员配置不足、专业基础薄弱、工作强度较大、配置公平度不高、配置效率有待提高等问题
学位
面临基金监管的新形势新任务,威海市医保部门牢固树立系统观念和统筹思维,着力构建医保基金综合监管体制机制,创新监管方式,狠抓系统治理,形成齐抓共管的工作合力。针对基金监管手段、综合监管效能、信用评价体系等方面存在的问题,建议持续开展专项治理,创新基金监管方式,强化院端自我管理,拓宽信用应用场景等。
对医保医师提供的纳入医保支付范围的医疗服务行为加强监管是医保经办机构的重要职能之一。本文以上海市定点医疗机构门诊执业医师为研究对象,深入挖掘分析其执业行为,通过统一视图建设,从个人信息、资格信息、出诊信息和接诊患者信息四方面建立医师画像。同时立足医保经办业务需求,从模型建立、模型验证以及实证运用分析三方面探索经办业务规律,进一步规范医保医师诊疗行为,保障基金安全。
特色科室建设是基层医疗卫生机构服务能力建设的抓手,四川成都市郫都区第二人民医院紧扣高质量发展主题,汇聚优势力量,运用打造学科文化、挖掘特色科室、积极争取政策、注重人才培养等做法,发展眼科特色科室建设,不断获得行业认同,百姓认可。特色科室建设带动了医院整体发展,为基层医疗卫生发展提供了新思路。