应对方式在医学院校硕士新生自我效能感与抑郁间的多重中介作用

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目的:探讨特质应对方式在医学院校硕士新生自我效能感与抑郁之间的多重中介效应。方法:采用一般自我效能感量表(GSES)、特质应对方式问卷(TCSQ)、流调用抑郁自评量表(CES-D)对某医科大学884名新入学硕士研究生进行调查,运用结构方程模型分析变量之间的关系。结果:抑郁与积极应对、自我效能感呈显著负相关(r=-0.41~-0.36,p<0.01),与消极应对呈显著正相关(r=0.54,p<0.01);自我效能感与积极应对呈显著正相关(r=0.39,p<0.01),与消极应对呈显著负相关(r=-0.34,p<0.01)。回归分析显示自我效能感、积极和消极应对能显著预测抑郁,可解释其34%的变异。结构方程模型分析和Bootstrap检验显示积极应对和消极应对在自我效能感和抑郁之间的中介作用显著,并且是完全中介作用(95%CI=-0.19~-0.08/-0.30~-0.20);消极应对的中介作用更比积极应对更强(95%CI=0.05~0.22)。结论:应对方式在自我效能感与抑郁之间起多重中介作用。
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