如何做好职业学校班主任工作

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  摘要:职业学校学生难教,职业学校班主任更难当,这是我们每一个职业学校班主任的共同体会。如何在困难重重中当好职业学校班主任,解决学生管理工作的难题,是摆在我们每一位职业班主任面前的共同课题。这就需要我们用智慧、技巧、情感、责任心来营造一个相互尊重、相互理解、相互信任的和谐的教育氛围,使每一个学生学会做人、做事,做一个对社会有用的人。
  关键词:职业学校;班主任;班级管理
  一、职业学校的生源状况
  职业学校的学生大多数是中考中的失利者,他们往往被人看作为“差学生,坏学生”。国家曾经对中职在校学生的生源状况做过一次调查,调查显示:职业学校的生源主要来自五大类人群:一是家庭经济困难;二是单亲家庭子女,三是厌学的;四是父母外出务工的“留守者”,五是父母做小生意的。只有不超过15% 的学生是因为真正希望学习技能、或者是进行理性思考之后而选择上职业学校的[1]。
  二、职业学校学生特点
  (1)学生基础素质差,厌学情绪严重
  大多数职业学校学生初中时没有养成一个良好的學习习惯,他们对学习不感兴趣,甚至失去信心,文化基础差,尤其涉及到需要推理计算的理工科专业表现更为突出。如果职业学校继续采用和初中相同的教学方法和管理模式,学生将会产生抵触情绪,从而产生大面积的厌学,导致睡觉、聊天、玩手机等情况的发生。通过笔者于学生的日常谈话了解到,大多数学生希望在职业学校能轻松的过完这几年。
  (2)自由散漫,纪律松散
  由于文化基础差,对很多课程听不懂,课堂杂乱无序,抄作业的现象严重,出现挂科后也不以为然。时间观念淡薄,纪律性差,自我约束能力不强,尤其是在网络和手机如此发达的今天,很多学生网瘾很大,对学习课程很少能做到温故知新,而是自由散漫,晚上熬夜玩手机,白天上课无精打采。
  (3)容易误入歧途
  学生进入职业学校的年龄段一般介于16-18 岁,这个时间段正是青少年时期较为叛逆和不稳定的时候,他们容易被他人误导,对家长和老师的教育反感排斥,认为自己已经长大,自己有能力能够决定自己该做什么事情,无需其他人过多干涉。同时职业学校多为寄宿制,大多数学生第一次远离父母的约束,天性的阴暗面就会毫无拘束的释放出来,特别是男生更为明显[2]。
  (4)社会阅历丰富
  职业学校的学生通常表现为智商不足,而情商有余。他们当中的很多学生思维敏捷,办事能力强,社会阅历明显高于普通高中学生。
  (5)好胜心较强
  由于经历了中考的失败,很多学生内心自卑,迫切希望得到老师、家长和他人的赏识与认可,并会为之做出努力,争强好胜心较强[3]。
  三、职业学校班主任管理方法
  (1)理解教育,热爱学生
  针对职业学生的特点,他们很多人缺少家庭的关爱。作为班主任,我们要让学生感受到我对他们的关爱。爱生是一项技术活,它存在于每一个细节之中。这就要求我们平时做到多和学生沟通交流,了解孩子所需,及时给予他们关爱。学生是一群具有巨大潜能的未来的社会的主人,而班主任就要做到因材施教,帮助每一位学生最大限度地开发其潜能。
  (2)打造一支优秀的班干团队
  班主任工作是一项繁琐、费时费力的工作,仅仅凭借一人之力想要管理教育
  好几十个活蹦乱跳的学生是不太可能的。一个优秀的班干团队对班级的稳定和发展至关重要,我们需要一支优秀的班干团队来协助班主任进行班级管理工作。传统的班级干部往往是学习好,品德优的学生。但是在职业学校中,品学兼优的学生往往不被其他的学生接受,有时甚至会被排挤。因此,针对职业学校学生的特点,我们可以选择道德品质高尚、工作能力过硬、有为集体服务热情的学习成绩尚可的学生担任班级干部。实际工作中,笔者发现这类学生往往能够为班级做出很大的贡献,同时,他们在管理别人的过程中,也主动或被动的提高了自身的成绩和综合素质。
  (3)丰富学生课余生活
  班主任应当成为班级建设的领导者、管理者和鼓舞着。针对职业学生的特点,班主任既要和学生打成一片,又要在学生中树立一定的威信,做好班级的引领者。职业学校的学生虽然成绩稍差,但其他各方面的兴趣爱好还是非常广泛的,参加课外活动的积极性也非常高。为丰富学生的课外生活,提高学生全方面的能力。作为班主任,应当积极配合学校举办的各种课外活动,比如书法比赛,演讲比赛,跳绳比赛,歌唱比赛等问题活动。通过参加比赛,不仅能够提高学生各方面的能力,还能让他们找到自身的价值,重拾自信。只有学生课余生活丰富多彩,学生才会感到有事可做,才会远离手机、游戏[4]。
  (4)抓好班级建设、学风建设
  班级建设和学风建设是班级管理重要的一个环节,在班级管理中起到了决定性的作用。做好班级建设以及学风工作,不仅有助于形成良好的班级氛围,同时还能让学生形成正确的人生观、价值观;更有助于学生的健康发展、团队合作精神等。在班级建设中,职业学校教师要做到:第一:认真组织学生学习学生的日常行为规范;第二:制定班级公约和学生自律规范;第三:注重学生的思想教育,形成良好的班级风气 [5]。
  (5)整治不良典型
  对于一些不良想想,一定要及早发现,及时处理,重点加强批评教育,规范其行为举止,密切关注其表现,以免影响整个班级的管理。比如有些同学上课玩手机,班主任可采取批评教育,暂时没收手机等方式进行制止。对于不服从老师管理,顶撞老师的学生,班主任要同时要主动和其家长联系,通过家长做工作,重点批评,杀一儆百,整顿班风。对情况特别严重的学生,严格按照按学校相应的规章制度对其作出处罚或处分 [6]。
  四、总结
  职业学校的班级管理是一项富有挑战性的工作,需要一个不断探索、改进的过程,需要职业学校的管理者和班主任共同努力,根据不同学生的实际情况采取不同措施,为社会培养更多的德才兼备的综合性高技能人才。
  参考文献:
  [1]张婕. 职业中学学生管理研究[J]. 考试周刊, 2013年第49期
  [2]杨晓丹. 浅谈中等职业学校的班级管理[J]. 前言, 2010年第4期
  [3]侯晓杰. 职业学校班级管理的策略探讨[J]. 职业之窗, 2015年第15期
  [4]马明. 浅析职业学校班级管理的几点策略[J]. 职业技术,2011年第134期
  [5]林维刚. 职业学校班级管理的方法和策略[J]. 科技创新导报, 2014年第7期
  [6]鲁妮. 浅谈职业学校班级管理的策略[J]. 魅力中国, 2016年第6期
  作者简介:
  赵冰洁(1990- ),女,河南周口,汉族,硕士研究生,江苏省徐州医药高等职业学校,助教,研究方向:药剂学。
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