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随着中国经济改革的深化，企业家的行为成为关注的焦点。企业的兴衰在很大程度上取决于企业家，一个国家的经济发展取决于整个企业家群体的发展。委托人对待风险的态度是影响企业家发展的重要因素，风险规避的委托人和风险中性的委托人会给企业家带来不同的影响结果。委托人风险规避由风险中性转变，可以影响到激励合同的设计，从而实现“激励相容”。