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劳资双方是一种社会合作关系，这种合作是自由选择下的合作，而合作自由应是法律约束下的自由。劳资双方的合作应当遵循对劳动方的权利保护原则。在合作前预设一个分配标准不具操作性。要防止资本方资本优势的滥用，必须有劳动立法、执法与司法的制度保障。
论劳资合作的法律保障原则
【摘 要】
：
劳资双方是一种社会合作关系，这种合作是自由选择下的合作，而合作自由应是法律约束下的自由。劳资双方的合作应当遵循对劳动方的权利保护原则。在合作前预设一个分配标准不具操
【机 构】
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东南大学政治与公共管理系
【出 处】
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学海
【发表日期】
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2006年5期
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