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高技能人才是我国人才队伍的重要组成部分，随着经济全球化趋势深入发展，科技进步日新月异，我国经济结构调整不断加快，人力资源能力建设要求不断提高，高技能人才工作也面临严峻挑战，高技能人才的总量、结构和素质还不能适应经济社会发展的需要，转变现有的人才培养体制迫在眉睫。政府作用的唯一性和不可替代性，决定了在高技能人才培养中的要大力挖掘政府角色的资源，以应现状。