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摘 要：随着社会经济的快速发展，企业行政管理工作也渐渐向复杂化趋势转变，而如何在行政管理中开展好党建工作则显得非常重要。本文以党建工作为出发点，深入探索党的建设在行政管理工作中的重要性，进而提出开展党建工作的具体措施。本文的研究希望给行政管理中党建工作的实施提供一定的参考意义。
关键词：行政管理;党建;重要性
引言
党建工作属于基层组织工作，在企业建设工作中，党建工作与企业的发展有着密切的联系。我国社会经济的发展结构与趋势，让企业管理不得不面临诸多问题和挑战。因此，党建基层工作者必须要高度重视企业行政管理中党建工作的落实，从而更好的推动企业良好稳定的发展。
1.在行政管理中党建工作的重要性
1.1党建工作能够促进企业文化建设
树立良好的企业文化对企业的发展至关重要。但是，如何构建良好的企业文化则需要时间去探索研究。在行政管理中，党的思想建设发挥着重要作用。党的思想建设是企业政治文化思想建设的引领者。作为一名行政管理人员，首先需要不断提升自身的综合素质和政治素养，提高自身服务意识，推动企业文化的良好发展。其次大力培育人才，人才是企业最主要的核心竞争力，所以实施党建工作时需要凝聚人才力量，尤其是需要把企业党员团结起来，充分发挥好骨干作用。接着构建良好的党建文化。党建文化同样也是企业特有的政治文化，企业党员干部需要始终坚持党的领导，坚定正确的理想信念，以服务人民为宗旨，发挥好党员先锋的模范作用，由此可以形成的一系列优秀企业文化价值基因。最后在深化党的建设的过程中，需要研究解决企业党建工作的制约因素， 与时俱进的完善企业党建工作体系，最大限度地发挥党建工作在企业文化价值观形成中的作用，促进党建工作取得新成绩，同时也可以帮助企业提升自身的核心竞争力。
1.2 党建工作能够有效促进产业发展
在党的十八大报告中明确指出，充分利用改革创新精神来全面推进党的建设良好发展，全面提高党建科学技术水平。这一政策的提出使企业的党建工作思路得到了很好的转变，为企业党建工作和企业的发展找到了一个突破口。
当前，中国已进入经济发展的新常态，经济社会正面临着前所未有的深刻变化。随着企业改革的不断深化，面对新的发展态势和国内外复杂多变的发展环境，为维护中国企业的健康发展，需要全面深入地分析制约党建工作开展的各种因素，并加以整合，找到实现企业产业化发展的对策。
1.3党建工作增强了行政部门的凝聚力
作为企业的管理中心，行政部门工作繁重，涉及企业的各个方面。党建作为行政管理思想主流，可以将行政部门工作人员凝成一团绳，更好的开展工作。在公共经济发展中，企业党建工作是最重要的表现形式，党建基层工作者需要将实践与理论进行有效结合，不断探索党建工作的发展之路，充分发挥党组织在企业中发挥的作用，为企业经济政治协调发展提供了必要保证。
1.4党建工作是健全行政管理制度的重要举措
党建工作对企业管理具有指导作用。在教育工作者的思想教育下，企业管理者逐渐将自身思想观念与企业发展的总体思路传递给自己的员工，培养企业-管理者-员工思想一致的管理模式。此外，在党的建设中，积极鼓励法人学习专业技能，了解现代企业文化体系，将党的建设工作纳入行政管理当中，在企业内部建立良好的精神激励机制。党建工作不仅可以提高企业职工的思想素质，而且还可以有效调动员工的积极性和主动性，从而在确保企业内部稳定健康的发展。
2加强党建工作的具体措施
2.1提高党建工作人员的思想水平
做好党建工作，一方面是需要加强党建专员的思想觉悟、政治素养，要让党建专员认识开展党建工作的重要性和必要性。另一方面无论是企业管理层领导还是最底层员工，都需要从思想层面、意识层面深刻认识到开展党建工作的意义。目前我国的综合国际实力不断提升，因此更要充分认识到党建工作在行政工作中，扮演着至关重要的角色。另外，若想在全方面扎实开展党建工作，还需要提高创新意识和企业职工党员的服务意识。
2.2做好党建工作的计划性
只有开展党建工作，才能保持党建工作的生机和活力。当前社会的快速发展，势必会对行政机关的党建工作提出更高、更严格的要求，譬如要有年度计划，季度工作目标，要将党建工作融入到日常工作中，将党建工作落实落地。一家企业发展的本质目的是不断提升企业的经济效益，同理，党建工作的开展也同样对企业的发展起着至关重要的作用，若一家企业管理层人员，只是片面的关心企业经济效益发展如何，而没有全面重视企业文化建设，甚至直接忽略、不重视企业党建工作的开展，那么该企业的发展道路势必是不会长远的。因此，企业若想得到长久的发展，必须要顺应新时代发展的要求与体制，结合企业发展规模与实际情况，有根据性、有目的性的做好党建工作，凝聚好员工队伍力量，为企业长久、健康的发展打下牢固的基础。
2.3丰富党建工作内容
丰富和完善党的建设内容是一项重要任务。企业若一直处于发展阶段，其管理工作的形式、规模、内容也将会不断进行更新完善。为了迅速适应企业的发展变化，我们需要不断丰富党的建设工作的内容。长期的实践工作证明，党建工作内容越丰富，其工作效率则会越高效。开展好党建工作，行政组织的管理者首先需要必须坚持以人为本原则，在保护职工权利，尊重职工思想，加强与职工的交心谈话制度的基础上，努力做好工作。同时，党的建设宣传工作也十分重要，要积极开展做好党建宣传工作，培养宣传能手，鼓励企业职工党员专门从事思想政治宣教工作，学习宣传技巧，提高宣传能力。将上级党组织的精神、党的政策方针融会贯通、消化吸收，将宣传内容，有计划、有阶段、有步骤的进行，采用互动性、新颖的方式宣传， 进一步加强企业行政管理工作发展。
2.4健全党内规章制度
只有健全党的规章制度，才能保证行政工作的有效开展。因此，不断完善党的规章制度是十分重要的。完善党的规章制度，一是要建立健全工作责任和义务制度，定期组织企业党员职工召开文体活动，或者是召开党员大会。二是继续开展党员职工思想教育工作，不断提高党员的思想素质和政治素养，在党的建设中，要选拔优秀人才加入地方行政管理部门，特别是选拔意识强、能力强的人才。最后，对于违反党的规则制度的党员，要及时给予严肃批评，甚至处罚，确保党的建设在执政过程中得以继续。
3结语
综上所述，在行政工作中加强党的建设具有十分重要的意义，不仅可以增强行政部门的凝聚力，还可以有效提高行政管理效率。因此，我将继续在企业行政管理工作中加强党的建设，不断完善党建工作的活动内容，制定更加科学的各项规则制定，从而提高党建工作者思想素质，将党的建设作用发挥到最大化。
参考文献：
[1]孙小晨.“法治中国”视野下高校党建工作研究[J].太原城市职业技術学院学报，2017（03）.
[2]陈培浩.习近平党建思想的内在逻辑与脉络梳理[J].党政干部论坛2015（07）.
关键词：行政管理;党建;重要性
引言
党建工作属于基层组织工作，在企业建设工作中，党建工作与企业的发展有着密切的联系。我国社会经济的发展结构与趋势，让企业管理不得不面临诸多问题和挑战。因此，党建基层工作者必须要高度重视企业行政管理中党建工作的落实，从而更好的推动企业良好稳定的发展。
1.在行政管理中党建工作的重要性
1.1党建工作能够促进企业文化建设
树立良好的企业文化对企业的发展至关重要。但是，如何构建良好的企业文化则需要时间去探索研究。在行政管理中，党的思想建设发挥着重要作用。党的思想建设是企业政治文化思想建设的引领者。作为一名行政管理人员，首先需要不断提升自身的综合素质和政治素养，提高自身服务意识，推动企业文化的良好发展。其次大力培育人才，人才是企业最主要的核心竞争力，所以实施党建工作时需要凝聚人才力量，尤其是需要把企业党员团结起来，充分发挥好骨干作用。接着构建良好的党建文化。党建文化同样也是企业特有的政治文化，企业党员干部需要始终坚持党的领导，坚定正确的理想信念，以服务人民为宗旨，发挥好党员先锋的模范作用，由此可以形成的一系列优秀企业文化价值基因。最后在深化党的建设的过程中，需要研究解决企业党建工作的制约因素， 与时俱进的完善企业党建工作体系，最大限度地发挥党建工作在企业文化价值观形成中的作用，促进党建工作取得新成绩，同时也可以帮助企业提升自身的核心竞争力。
1.2 党建工作能够有效促进产业发展
在党的十八大报告中明确指出，充分利用改革创新精神来全面推进党的建设良好发展，全面提高党建科学技术水平。这一政策的提出使企业的党建工作思路得到了很好的转变，为企业党建工作和企业的发展找到了一个突破口。
当前，中国已进入经济发展的新常态，经济社会正面临着前所未有的深刻变化。随着企业改革的不断深化，面对新的发展态势和国内外复杂多变的发展环境，为维护中国企业的健康发展，需要全面深入地分析制约党建工作开展的各种因素，并加以整合，找到实现企业产业化发展的对策。
1.3党建工作增强了行政部门的凝聚力
作为企业的管理中心，行政部门工作繁重，涉及企业的各个方面。党建作为行政管理思想主流，可以将行政部门工作人员凝成一团绳，更好的开展工作。在公共经济发展中，企业党建工作是最重要的表现形式，党建基层工作者需要将实践与理论进行有效结合，不断探索党建工作的发展之路，充分发挥党组织在企业中发挥的作用，为企业经济政治协调发展提供了必要保证。
1.4党建工作是健全行政管理制度的重要举措
党建工作对企业管理具有指导作用。在教育工作者的思想教育下，企业管理者逐渐将自身思想观念与企业发展的总体思路传递给自己的员工，培养企业-管理者-员工思想一致的管理模式。此外，在党的建设中，积极鼓励法人学习专业技能，了解现代企业文化体系，将党的建设工作纳入行政管理当中，在企业内部建立良好的精神激励机制。党建工作不仅可以提高企业职工的思想素质，而且还可以有效调动员工的积极性和主动性，从而在确保企业内部稳定健康的发展。
2加强党建工作的具体措施
2.1提高党建工作人员的思想水平
做好党建工作，一方面是需要加强党建专员的思想觉悟、政治素养，要让党建专员认识开展党建工作的重要性和必要性。另一方面无论是企业管理层领导还是最底层员工，都需要从思想层面、意识层面深刻认识到开展党建工作的意义。目前我国的综合国际实力不断提升，因此更要充分认识到党建工作在行政工作中，扮演着至关重要的角色。另外，若想在全方面扎实开展党建工作，还需要提高创新意识和企业职工党员的服务意识。
2.2做好党建工作的计划性
只有开展党建工作，才能保持党建工作的生机和活力。当前社会的快速发展，势必会对行政机关的党建工作提出更高、更严格的要求，譬如要有年度计划，季度工作目标，要将党建工作融入到日常工作中，将党建工作落实落地。一家企业发展的本质目的是不断提升企业的经济效益，同理，党建工作的开展也同样对企业的发展起着至关重要的作用，若一家企业管理层人员，只是片面的关心企业经济效益发展如何，而没有全面重视企业文化建设，甚至直接忽略、不重视企业党建工作的开展，那么该企业的发展道路势必是不会长远的。因此，企业若想得到长久的发展，必须要顺应新时代发展的要求与体制，结合企业发展规模与实际情况，有根据性、有目的性的做好党建工作，凝聚好员工队伍力量，为企业长久、健康的发展打下牢固的基础。
2.3丰富党建工作内容
丰富和完善党的建设内容是一项重要任务。企业若一直处于发展阶段，其管理工作的形式、规模、内容也将会不断进行更新完善。为了迅速适应企业的发展变化，我们需要不断丰富党的建设工作的内容。长期的实践工作证明，党建工作内容越丰富，其工作效率则会越高效。开展好党建工作，行政组织的管理者首先需要必须坚持以人为本原则，在保护职工权利，尊重职工思想，加强与职工的交心谈话制度的基础上，努力做好工作。同时，党的建设宣传工作也十分重要，要积极开展做好党建宣传工作，培养宣传能手，鼓励企业职工党员专门从事思想政治宣教工作，学习宣传技巧，提高宣传能力。将上级党组织的精神、党的政策方针融会贯通、消化吸收，将宣传内容，有计划、有阶段、有步骤的进行，采用互动性、新颖的方式宣传， 进一步加强企业行政管理工作发展。
2.4健全党内规章制度
只有健全党的规章制度，才能保证行政工作的有效开展。因此，不断完善党的规章制度是十分重要的。完善党的规章制度，一是要建立健全工作责任和义务制度，定期组织企业党员职工召开文体活动，或者是召开党员大会。二是继续开展党员职工思想教育工作，不断提高党员的思想素质和政治素养，在党的建设中，要选拔优秀人才加入地方行政管理部门，特别是选拔意识强、能力强的人才。最后，对于违反党的规则制度的党员，要及时给予严肃批评，甚至处罚，确保党的建设在执政过程中得以继续。
3结语
综上所述，在行政工作中加强党的建设具有十分重要的意义，不仅可以增强行政部门的凝聚力，还可以有效提高行政管理效率。因此，我将继续在企业行政管理工作中加强党的建设，不断完善党建工作的活动内容，制定更加科学的各项规则制定，从而提高党建工作者思想素质，将党的建设作用发挥到最大化。
参考文献：
[1]孙小晨.“法治中国”视野下高校党建工作研究[J].太原城市职业技術学院学报，2017（03）.
[2]陈培浩.习近平党建思想的内在逻辑与脉络梳理[J].党政干部论坛2015（07）.