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近几年来,东部发达地区、沿海地区高校竞相以高薪酬、高福利等优惠措施猎取骨干教师,造成西部地区高校骨干教师流动异常.面对异常的流动形势,西部地区高校应转变观念,以求得自身的生存与发展.
西部地区高校应如何转变观念“引进”骨干教师
【摘 要】
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近几年来,东部发达地区、沿海地区高校竞相以高薪酬、高福利等优惠措施猎取骨干教师,造成西部地区高校骨干教师流动异常.面对异常的流动形势,西部地区高校应转变观念,以求得
【机 构】
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广西高等学校师资培训中心
【出 处】
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内蒙古师范大学学报：教育科学版
【发表日期】
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2003年3期
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