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公司首脑人物或领导集团的使命感和战略思维,往往是公司发展的核心推动力量.这个力量可能集中在一个人身上,由这个人的战略思维去启动、指挥、协调公司的行为,如董事长、总裁或某个铁腕人物等.这个力量也可能集中于一个领导团队,由这个团队形成的战略思维去启动、指挥、协调公司的行为,如董事会、总裁办公会或某种铁腕式的决策群体.