民营企业如何赢得职业经理人的忠诚

来源 :中国机电工业 | 被引量 : 0次 | 上传用户:signet886
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
我国的民营企业在相当长的发展时期以苏南模式、温州模式为典范,家族化经营管理机制十分普遍,不利于吸引职业经理人创业.大家应该还记得2000年发生的一件事,陆强华这个在4年内一手将创维电视的销售业绩从7亿元做到43亿元的前创维中国区域销售部总经理,发表了<致创维销售体系全体员工的公开信>,在信中陆强华彻底公开了他与创维集团4年来的恩恩怨怨,并携150多名精兵强将投奔了竞争对手"高路华".一个原本简单的高层员工流动演变成了一次对原企业的致命打击.
其他文献
综合管廊兼顾人防是新时期贯彻落实国家战略,综合提升城市韧性和市政基础设施防灾抗毁能力的国情需要;也是科学挖掘综合管廊工程主体防护潜能、适配防护措施、有效保障城市生
围绕"十六大"提出的"积极发展对经济增长有突破性重大带动作用的高新技术产业"这个战略要求,我谈谈自己学习"十六大"精神的体会和工作中的心得,希望对大家有所参考.根据"十六
结合博客自身的特点分析了博客与教育结缘是一种必然。同时,阐述了博客在教育领域的典型功能,强调说明教师博客对教师成长的深远影响,即不仅使他们养成了思考和反思的习惯,而且,在
目的:探究经后侧入路支撑钢板固定治疗胫骨平台后侧劈裂骨折的应用效果。方法:以2018年11月至2020年11月治疗的60例胫骨平台后侧劈裂骨折患者为研究对象,将其随机均分为研究