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我曾经和珠宝企业的许多高层管理人员交流,大家都有一个共识,珠宝企业缺的就是人才,珠宝企业的竞争就是人才的竞争。但当整个行业都面临这样一个问题时,大家不得不思考为什么会这样?根本的原因是这个行业本身没有培养人才的制度,所以,即使有很多基础较好的人,因为得不到培养得不到成长而不得不选择离开。