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本文通过对荣华二采区10<
重金属污染土壤萃取方法选择及参数优化
【摘 要】
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本文通过对荣华二采区10
【出 处】
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黑龙江科技信息
【发表日期】
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2005年z1期
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一、人的因素 1.企业领导、培训管理者 企业领导站在企业发展的高度，把握企业发展的对员工素质、能力、水平的需要，制定出适合企业发展的长期、短期的培训方向及目标等。培训管理者要同各部门主管进行良好沟通，搞好企业培训的需求调查与分析，制定出符合企业发展需要的培训计划、确定培训内容、选择培训方式、安排培训地点、具体实施培训等工作。培训后多向各部门主管了解培训效果情况，充分尊重、听取他们的意见和建议，