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离退休职工生活问题是即将到来的二十一世纪我国面临和亟待解决的一个重要课题。在城镇离退休职工这个社会集团中,行政事业单位的离退休职工由于收入比较稳定,福利保障较好,生活满意度较高。而国有企业的离退休职工由于地区、行业、企业效益等因素的影响,收入和福利呈现明显的不稳定性和差异性,生活满意度较低。这部分老人的生活状况如何,直接影响社会稳定大局。为此,我们组成课题组对河南省国有大中型企业离退休职工的生活状况进行了专门的调查,现将调查结果进行分析。一、调查与研究方法1.调查方案的设计。根据这次调查