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诸多企业都在努力建立自己的企业文化,但更多的仅仅是形成了几句口号和标语,而没有认识到企业文化是一种企业内部共同价值观的积累,是企业规章制度的延续和隐性化.研究企业文化发挥作用的经济学理论,弄清企业文化的构成和作用机理.对于指导企业建立符合自身特色的企业文化,发挥企业文化具有一定的激励作用.
企业文化的深层次研究
【摘 要】
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诸多企业都在努力建立自己的企业文化,但更多的仅仅是形成了几句口号和标语,而没有认识到企业文化是一种企业内部共同价值观的积累,是企业规章制度的延续和隐性化.研究企业文
【机 构】
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哈尔滨工业大学
【出 处】
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商业研究
【发表日期】
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2005年14期
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