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<正>阐述了战略人力资源管理的核心特征;论述了战略人力资源管理范式下的企业员工绩效管理的基本特点;构筑了战略人力资源管理范式下的企业员工绩效管理体系设计模型,并就其应用进行了初步探讨。
战略人力资源管理范式下的企业员工绩效管理体系设计
【摘 要】
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<正>阐述了战略人力资源管理的核心特征;论述了战略人力资源管理范式下的企业员工绩效管理的基本特点;构筑了战略人力资源管理范式下的企业员工绩效管理体系设计模型,并就其
【机 构】
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江苏大学工商管理学院
【出 处】
：
中国市场
【发表日期】
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2006年Z4期
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