【摘 要】
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医院文化是医院长期发展形成的灵魂和精髓,是一种医院独具的组织结构模式、价值取向,行为规范、包括全体职工对医院的关爱程度、依赖程度及职工本身具有的责任感、使命感和荣
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医院文化是医院长期发展形成的灵魂和精髓,是一种医院独具的组织结构模式、价值取向,行为规范、包括全体职工对医院的关爱程度、依赖程度及职工本身具有的责任感、使命感和荣誉感等.在医院管理中,如何塑造一种积极向上的文化氛围,让医院的品牌战略成为每一位员工的理念,使全体医务工作者自觉自愿地投入到医院建设和发展的共同事业中来,这是医院管理的深层次要求.本文试对医院文化建设的策略作初步探讨和分析
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