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＂一带一路＂战略自提出并实施以来,对沿线各国相关行业的人才需求日益增长,对其人力资源开发工作提出了新的要求.本文以一带一路为背景,对沿线各国人力资源现状进行探讨和分析,并提出有利于沿线各国＂一带一路＂建设的人力资源开发建议,从而推进战略的实施以及促进中国和沿线各国经济、社会、文化的全面发展.
“一带一路”对沿线国家人力资源开发的影响
【摘 要】
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＂一带一路＂战略自提出并实施以来,对沿线各国相关行业的人才需求日益增长,对其人力资源开发工作提出了新的要求.本文以一带一路为背景,对沿线各国人力资源现状进行探讨和分析,
【机 构】
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兰州大学生命科学学院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2016年11期
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