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近闻某部领导下基层检查工作．地方分管武装工作的领导闻讯后。当即推掉手头的其他工作。早早赶来迎候。并全程陪同了活动。可在工作检查中，这名部队领导发现自己很是“放不开手脚”：一方面发现了问题，碍于地方领导在场不好意思敞开讲、“拉下脸”批；另一方面还要注意别怠慢地方领导，不时与地方领导“交流”思想、“勾通”感情。结果，工作检查完毕，该讲的问题没讲，该提的意见没提，检查过程变成了“蜻蜓点水”，工作检查并不到住。回到单位，工作纽只好在电话中进行“补充指导”。