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进入21世纪,随着生产力的高速发展,高等教育也开始逐渐普及.正是由于经济的发展和高等教育的普及,社会对高质量的人才需求也逐渐呈上升趋势.本文以高职人力资源管理教学为题进行研究,探索高职人力资源管理教学下职业能力培养现状以及相应的优化措施.希望能对高职人力资源管理专业学生的职业能力培养提供一定的借鉴意义.