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高校辅导员的工作绩效关系到大学生的成长成才，提高辅导员工作绩效是其自身、高校和社会等普遍关心的问题。辅导员应该从创新工作理念、提高工作素质、注重工作方法、讲究工作策略、善于工作总结等方面，围绕学校育人目标和中心工作，在实践工作中锻炼自我，服务学生，不断提高工作绩效。
提升高校辅导员工作绩效的途径分析
【摘 要】
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高校辅导员的工作绩效关系到大学生的成长成才，提高辅导员工作绩效是其自身、高校和社会等普遍关心的问题。辅导员应该从创新工作理念、提高工作素质、注重工作方法、讲究工作
【机 构】
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江西农业大学国土资源与环境学院党委
【出 处】
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高校辅导员
【发表日期】
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2011年5期
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