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规范治理是基業长青的基石,而非限制企业内生活力的绊脚石。面对爬坡过坎、滚石上山的国企改革与发展征途,面对深化供给侧结构性改革的重大任务,面对重点领域和关键环节尽快取得新进展和突破的阶段目标,历经12年砥砺的央企董事会,如何顺利“闯关”,实现新的绽放?