【摘 要】
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"致用",即"尽其功用",含注重实际、实用、实行之意。致用文化、笃行文化是中华民族文化的精髓,是职业教育根植延传的文化基因。职业教育发展应当汲取这一文化的精神内核,转化成新时期成就职业教育的思想资源和精神能量。致用文化与职业教育的逻辑关联可以从教育与文化的关系、培养目标的结构、教育类型的本质、文化结构的分析、文化类型的研判、育人层级的形态六个维度进行分析。职业教育践行致用文化育人的路径是:在立德树
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"致用",即"尽其功用",含注重实际、实用、实行之意。致用文化、笃行文化是中华民族文化的精髓,是职业教育根植延传的文化基因。职业教育发展应当汲取这一文化的精神内核,转化成新时期成就职业教育的思想资源和精神能量。致用文化与职业教育的逻辑关联可以从教育与文化的关系、培养目标的结构、教育类型的本质、文化结构的分析、文化类型的研判、育人层级的形态六个维度进行分析。职业教育践行致用文化育人的路径是:在立德树人中文化育人,在能力培养中文化育人,在职业文化学习中文化育人,在知行合一的践履中文化育人,在校园文化的浸润中文化育人。
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目的:应用德尔菲法构建基于综合服务能力和中医药特色的中医医院评价指标体系,为中医医院医疗质量评价提供工具。方法:采用德尔菲法,对与中医医院医疗质量评价相关的28名专家进行两轮专家函询,筛选综合服务能力和中医药特色的医疗质量评价指标,建立中医医院医疗质量评价指标体系。结果:第一轮和第二轮函询收回有效问卷率分别为96.43%和100.00%,两轮函询分别有26名和25名专家提出修改意见。两轮函询平均专
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