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目的探讨外来工职业紧张与工作能力的关系。方法应用职业紧张量表修订版（OSI—R）和工作能力指数法（WAI），对深圳市来自不同行业的644名外来工的职业紧张和工作能力的变化情况进行测试。结果随着职业紧张程度的增加，外来工紧张反应水平增加，而随着应对能力的降低，外来工职业紧张程度增加；职业紧张程度越强，工作能力越低。应对资源与工作能力呈正相关（P〈0．01），并在低度紧张组职业任务与工作能力呈明显的正相关（P〈0．01）。结论职业紧张可导致外来工工作能力的降低，保护和促进外来工的工作能力是职业卫生领域面临的重