论文部分内容阅读
日本マンダム公司针对 15-24 岁的(也就是93 后)415 名男性做的一项调查显示,有将近七成男性(67.9%)有女闺蜜(关系要好的女性好友)。虽说是朋友,但有超过 1/3 受访者表示两人会一起逛街购物,超过 1/6 会一起旅行,还有1/6 的人会在同一房间里睡觉。
当被问到“想不想要女朋友”时,有 27.4% 的男性给出了否定的答案,超过 1/3 的人因为没遇到喜欢的人而不谈恋爱。但更多的人会就恋爱本身来考量,恋爱得“牺牲自由”“太花钱”是年轻人拒绝恋爱的主要原因。而让年轻人不想恋爱的首要理由则是“太麻烦了”,占比59.1%。
领英调查称仅13%的职场人实现儿时职业梦想
全球职场社交平台LinkedIn(領英)调查发现,仅13%的人把儿时职业梦想照进了现实,其中“钱”是最大的阻碍。现在,公务员、教师等稳定且社会声望较高的职业仍是小时候最普遍的梦想。
值得注意的是,梦想职业还呈现出逐渐多元的趋势。数据显示,有超过一半的70后小时候的梦想集中在公务员、教师、企业家等普遍梦想领域;80后这种集中趋势下降为48%,而90后则达到最低,只有40%。
通过数据的比较,领英发现,工作6-10年是转行追逐梦想的黄金期。因为工作6-10年的人,人脉资源和个人资本都实现了较充足的积累,兴趣开始成为最重要的工作导向。他们最有能力和意愿去尝试想做的事,也是坚持梦想职业最多的人群。
四成职场女性不想生育七成女性不想做全职妈妈
近期,智联招聘发布《2017年职场妈妈生存状况调查报告》,本次调查从生育意愿、职业发展影响、全职妈妈态度等多个维度切入,剖析了“职场妈妈”这一特殊群体的现状。此次参与调查的职场女性中,已生育两个或以上孩子的受访女性仅占7%,育有一个孩子的占43.3%,在尚未生育的职场女性中,暂时不想生育的占比为40.1%。
调查显示,85%的受访女性表示生育后会考虑跳槽,离家远近成为择业关键;超过6成已育有一孩的职场妈妈二胎生育意愿不高;67.9%的女性表示生育后不会考虑做全职妈妈,最怕脱离社会,担心重回职场有难度。
同时,因时间、精力有限,为了更好地平衡家庭与事业,在做职场决定时,77.1%的妈妈会因为工作地点离家太远而换工作;38.6%的妈妈会因为家庭原因拒绝有挑战性的工作;20.1%的妈妈会从事与孩子有关的工作。
低于三成一线城市职场人满意自己薪资超四成认为报酬与付出不成正比
5月18日,赶集网发布了针对北上广深职场人士的最新薪酬满意度调研结果。数据显示,在北上广深,学历与薪资水平呈现正比关系,硕士以上学历的职场人平均薪资是最高的,达到6191元/月。其中,超过四成受访者看重北上广深的职场环境,他们认为四大一线城市比其他地区更好。
但是,被访者中仅有27%的受访者表示对目前自己的薪资比较满意,认为与自己的能力相当;有43%的受访者对薪资不满,认为自己的能力与付出,并未得到相应的报酬;此外还有24%的人表示不太在意自己薪资与期望值的差距。
对此,赶集网招聘负责人王磊表示,收入是人们衡量职业的重要标准,但不是唯一。除了收入外,职业本身所带来的职业尊重和自豪感的作用也在开始凸显,在此基础上,职业技能培训尤其重要,职场人士只有不断提高自身素质和能力,在面对新的机会时,才能牢牢把握住。
苏黎世一晚开销195.9美元当选全球约会成本最高城市
最近,德意志银行发布了《2017年世界价格报告》,盘点了世界各国物价。整个报告是以全球47个城市为价格测评标准,其中在约会成本这项上,瑞士苏黎世荣登榜首,在苏黎世一晚上的开销就能达到195.9美元,是纽约的147%。报告中,排名前十的国家里,北欧国家居多,挪威奥斯陆、丹麦哥本哈根、芬兰赫尔辛基的约会成本都在130到165美元之间。
数据显示,亚洲地区的约会成本总体不太高。除了位列全球第三名的日本东京,亚洲地区名次最靠前的是第20名的中国香港。而中国唯一上榜的内地城市是上海,以81.6美元的开销排在第32名,虽然相比2014年的94.7美元已经减少了13.8%,但一次约会将近600人民币的花销水平也不算低。
另外,在榜单的倒数几名里,马来西亚吉隆坡、印度尼西亚雅加达和菲律宾马尼拉的成本都只有40美元左右。
当被问到“想不想要女朋友”时,有 27.4% 的男性给出了否定的答案,超过 1/3 的人因为没遇到喜欢的人而不谈恋爱。但更多的人会就恋爱本身来考量,恋爱得“牺牲自由”“太花钱”是年轻人拒绝恋爱的主要原因。而让年轻人不想恋爱的首要理由则是“太麻烦了”,占比59.1%。
领英调查称仅13%的职场人实现儿时职业梦想
全球职场社交平台LinkedIn(領英)调查发现,仅13%的人把儿时职业梦想照进了现实,其中“钱”是最大的阻碍。现在,公务员、教师等稳定且社会声望较高的职业仍是小时候最普遍的梦想。
值得注意的是,梦想职业还呈现出逐渐多元的趋势。数据显示,有超过一半的70后小时候的梦想集中在公务员、教师、企业家等普遍梦想领域;80后这种集中趋势下降为48%,而90后则达到最低,只有40%。
通过数据的比较,领英发现,工作6-10年是转行追逐梦想的黄金期。因为工作6-10年的人,人脉资源和个人资本都实现了较充足的积累,兴趣开始成为最重要的工作导向。他们最有能力和意愿去尝试想做的事,也是坚持梦想职业最多的人群。
四成职场女性不想生育七成女性不想做全职妈妈
近期,智联招聘发布《2017年职场妈妈生存状况调查报告》,本次调查从生育意愿、职业发展影响、全职妈妈态度等多个维度切入,剖析了“职场妈妈”这一特殊群体的现状。此次参与调查的职场女性中,已生育两个或以上孩子的受访女性仅占7%,育有一个孩子的占43.3%,在尚未生育的职场女性中,暂时不想生育的占比为40.1%。
调查显示,85%的受访女性表示生育后会考虑跳槽,离家远近成为择业关键;超过6成已育有一孩的职场妈妈二胎生育意愿不高;67.9%的女性表示生育后不会考虑做全职妈妈,最怕脱离社会,担心重回职场有难度。
同时,因时间、精力有限,为了更好地平衡家庭与事业,在做职场决定时,77.1%的妈妈会因为工作地点离家太远而换工作;38.6%的妈妈会因为家庭原因拒绝有挑战性的工作;20.1%的妈妈会从事与孩子有关的工作。
低于三成一线城市职场人满意自己薪资超四成认为报酬与付出不成正比
5月18日,赶集网发布了针对北上广深职场人士的最新薪酬满意度调研结果。数据显示,在北上广深,学历与薪资水平呈现正比关系,硕士以上学历的职场人平均薪资是最高的,达到6191元/月。其中,超过四成受访者看重北上广深的职场环境,他们认为四大一线城市比其他地区更好。
但是,被访者中仅有27%的受访者表示对目前自己的薪资比较满意,认为与自己的能力相当;有43%的受访者对薪资不满,认为自己的能力与付出,并未得到相应的报酬;此外还有24%的人表示不太在意自己薪资与期望值的差距。
对此,赶集网招聘负责人王磊表示,收入是人们衡量职业的重要标准,但不是唯一。除了收入外,职业本身所带来的职业尊重和自豪感的作用也在开始凸显,在此基础上,职业技能培训尤其重要,职场人士只有不断提高自身素质和能力,在面对新的机会时,才能牢牢把握住。
苏黎世一晚开销195.9美元当选全球约会成本最高城市
最近,德意志银行发布了《2017年世界价格报告》,盘点了世界各国物价。整个报告是以全球47个城市为价格测评标准,其中在约会成本这项上,瑞士苏黎世荣登榜首,在苏黎世一晚上的开销就能达到195.9美元,是纽约的147%。报告中,排名前十的国家里,北欧国家居多,挪威奥斯陆、丹麦哥本哈根、芬兰赫尔辛基的约会成本都在130到165美元之间。
数据显示,亚洲地区的约会成本总体不太高。除了位列全球第三名的日本东京,亚洲地区名次最靠前的是第20名的中国香港。而中国唯一上榜的内地城市是上海,以81.6美元的开销排在第32名,虽然相比2014年的94.7美元已经减少了13.8%,但一次约会将近600人民币的花销水平也不算低。
另外,在榜单的倒数几名里,马来西亚吉隆坡、印度尼西亚雅加达和菲律宾马尼拉的成本都只有40美元左右。