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随着时代的发展,知识变得越来越重要,企业内部员工之间的知识共享也越来越成为企业组织持续发展的关键.因此本研究在前人研究的基础上,先简单介绍知识的概念和类型,然后对企业员工知识共享行为的概念、维度、影响因素和作用机制进行梳理,总结现有研究的不足并进行展望.
员工知识共享行为的研究述评与未来展望
【摘 要】
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随着时代的发展,知识变得越来越重要,企业内部员工之间的知识共享也越来越成为企业组织持续发展的关键.因此本研究在前人研究的基础上,先简单介绍知识的概念和类型,然后对企
【机 构】
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河北经贸大学
【出 处】
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广西质量监督导报
【发表日期】
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2020年11期
【基金项目】
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河北省教育厅在读研究生创新能力培养资助项目《人力资本溢出与共享基础性、前沿性研究》;项目编号:CXZZSS2020105
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