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国有企业开展党建和思想政治工作是提升企业政治优势的重要环节,可以帮助国有企业提升职工的思想素质,提高国有企业的市场竞争力,充分激发出国有企业的活力。在新常态下,国有企业更应该加强对党建和思想政治工作的关注度,及时找出自身党建和思想政治工作中存在的诸多问题,并采取有效的措施来完善国有企业党建和思想政治工作。本文首先提出了新常态下国有企业党建和思想政治工作的积极意义,然后分析了国有企业党建和思想政治工作中常见的问题,最后论述了新常态下强化国有企业党建和思想政治工作的有效对策。