论文部分内容阅读
随着企业经济体制的不断转型，国有企业的传统劳动关系受到了强大冲击，其内部的多种不协调情况也随之暴露，在这样的大背景下，国有企业劳动关系矛盾也随之而来。公会的本职是为企业职工权益发声，在社会的不断发展之下，已成为连接职工和企业的重要纽带。在新时期背景下，工会职能也在与时俱进，基于此，笔者将以本文重点对国企工会在新时期背景下的职能定位进行分析，并对其发展展开了相关讨论，具体报道如下。