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在市场经济条件下,就业状况是由劳动力市场的供给和需求所决定的,而影响供给和需求的因素很多,既有人口、经济发展速度、技术水平、产业结构等生产力方面的因素,也有社会经济制度、就业及社会保障制度等生产关系方面因素的制约,同时还要受到一些观念意识的影响.分析影响和制约河南省劳动力供给和需求的各种因素,估量不同因素对就业发展趋势的作用,对于预测河南省就业形势、寻求解决就业问题对策和制定相关政策,搞好就业工作,无疑有着十分重要的意义.