【摘 要】
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在科学技术飞速发展和数据采集时代，会计要求提高的情况下，越来越重视管理与会计职能的有机结合，会计管理职能的逐步发展与应用，作为现代管理理论对经济发展和生存越来越重要，可以大大提高单位的管理效率，单位最重要的资源是人力资源，绩效评价在人力资源管理中起着关键作用。同时，绩效管理是管理会计的重要内容之一，因此，它们的应用必须结合起来，以便将管理会计和业绩指标融合一起。
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在科学技术飞速发展和数据采集时代，会计要求提高的情况下，越来越重视管理与会计职能的有机结合，会计管理职能的逐步发展与应用，作为现代管理理论对经济发展和生存越来越重要，可以大大提高单位的管理效率，单位最重要的资源是人力资源，绩效评价在人力资源管理中起着关键作用。同时，绩效管理是管理会计的重要内容之一，因此，它们的应用必须结合起来，以便将管理会计和业绩指标融合一起。
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