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员工是企业的主体,但企业在生产经营管理中容易忽视员工个人目标的实现,形成员工个人目标不能与企业的经济目标、社会目标同时实现,造成员工个人目标实现的缺位.本文从多个方面进行了分析,并提出了相应的对策.
试探保险企业重视员工个人目标的实现途径
【摘 要】
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员工是企业的主体,但企业在生产经营管理中容易忽视员工个人目标的实现,形成员工个人目标不能与企业的经济目标、社会目标同时实现,造成员工个人目标实现的缺位.本文从多个方
【机 构】
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中国大地财产保险股份有限公司 江西
【出 处】
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企业家天地（下旬刊）
【发表日期】
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2004年期
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