【摘 要】
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奥地利经济教育研究所2010年曾发表一份有关奥地利职业教育的报告，报告援引经合组织的一份教育调查数据，显示奥地利近80%的十年级学生分布在职业教育体系当中，这一体系包括中级职业学校、高级职业学校以及学徒培训（企业和职业学校）。学徒培训在企业和职业学校同步进行。这就是所谓的“双轨制”职业教育体系。 学生愿意上职业学校，是奥地利职业教育成功的一个重要因素。与世界其他国家相比，奥地利的中学生并不那么重
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奥地利经济教育研究所2010年曾发表一份有关奥地利职业教育的报告，报告援引经合组织的一份教育调查数据，显示奥地利近80%的十年级学生分布在职业教育体系当中，这一体系包括中级职业学校、高级职业学校以及学徒培训（企业和职业学校）。学徒培训在企业和职业学校同步进行。这就是所谓的“双轨制”职业教育体系。
学生愿意上职业学校，是奥地利职业教育成功的一个重要因素。与世界其他国家相比，奥地利的中学生并不那么重视高等学历，也不将其视作获得良好职业生涯的唯一途径。依据奥地利的相关法规，员工如果能够长期受雇于某一企业，其在工资、休假、保险，以及失业、退休补偿等方面都会得到更加优惠的条件。5年以上的熟练技术工人税前每月工资大体在2500～3500欧元。厨师相对较低，税前收入在2000多欧元。
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