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在军工生产和科学研究预算拨款不足的情况下．军工部门大规模地转产民用产品．军工生产大幅度下降．以及这些过程的自发性和不可预测性．对国防生产的社会劳动领域产生了有害的影响。大规模地、无控制地解在军工生产领域工作人员导致了转产企业和组织人员数量的急剧减少。国防综合体中’工资水平下降、生产形势不稳定、隐性失业．加剧了高技术人员向其他经济部门外流的过程。在转产企业中出现了人员老龄化的危险趋势。转产企业和整个国防部门社会劳动领域出现的所有这些过程．可能导致国防工业部门干部潜力在人员和素质方面的不可挽回的损失。军转民的