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本文首先分析了实施政工人员绩效考核的意义,进而对实施政工人员绩效考核涉及的内容进行分析研究,最后指出在绩效考核过程中出现的问题并提出改进措施。
企业政工人员绩效考核问题研究
【摘 要】
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本文首先分析了实施政工人员绩效考核的意义,进而对实施政工人员绩效考核涉及的内容进行分析研究,最后指出在绩效考核过程中出现的问题并提出改进措施。
【机 构】
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管道储运公司徐州管道技术作业分公司
【出 处】
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科技风
【发表日期】
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2014年19期
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