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地方科研院所是区域创新体系的重要组成部分,是地方科技创新的主要平台、培养人才的基地和对外科技合作交流的重要窗口.地方科研院所职责与使命的特殊性,决定了其在产学研结合上更加紧密.因此,地方科研院所想要依靠自身特色持续发展,必须把创新型应用人才队伍建设作为一项长期性、基础性工程加以开展.文章以新疆某科研机构为例,系统总结梳理了“十二五”以来创新型应用人才培养工作取得的成效、经验和做法,并据此走出了一条边疆民族地区创新型应用人才培养和科研队伍建设路子,可供边疆地区乃至西部地区创新型应用人才培养参考借鉴.