论文部分内容阅读
高校学生就业问题已越来越受到社会的关注,高校通过开展职业生涯规划教育活动,使大学毕业生在竞争激烈的就业市场上得到企业青睐并获得一份工作,同时开启良好的职业发展,具有非常重要意义。本文通过分析目前我国高校在职业生涯教育中存在的问题,借鉴国外先进经验,从教育理念、机构设置、师资力量、课程设置、就职体验等方面提出建议。