【摘 要】
:
近年来,随着我国社会经济高速发展和教育体制不断完善,学前教育事业迎来快速发展,大众对幼儿教育的关注与日俱增.研究分析我国传统建筑空间特点,同时结合院落空间形制,探究将我国传统教育空间的场所精神和人文理念融入现代幼儿教育空间的方法.
【机 构】
:
内蒙古工业大学建筑学院 内蒙古绿色建筑工程技术研究中心
论文部分内容阅读
近年来,随着我国社会经济高速发展和教育体制不断完善,学前教育事业迎来快速发展,大众对幼儿教育的关注与日俱增.研究分析我国传统建筑空间特点,同时结合院落空间形制,探究将我国传统教育空间的场所精神和人文理念融入现代幼儿教育空间的方法.
其他文献
在开封老城城市更新过程中,城墙遗址的保护和利用极为重要.研究以开封城墙环城公园及一渠六河综合治理工程的实践经验为例,针对加强开封古城城池格局的整体保护,有机延续城市传统风貌,环境景观特色的保护,提升开封老城城市品质和不断增强老城人民群众获得感、幸福感等五个方面提出城墙遗址保护和利用的策略,为城市双修背景下城池系统的保护和利用研究提供参考.
目的:总结健康决策行为的参照点测量方法,为其在卫生政策领域的应用提供参考.方法:基于前景理论的价值函数曲线,分析参照点测量的理论逻辑,并在此基础上提出参照点范围测量、绝对值测量、相对值测量的主要思路,最终提出应用的主要设想.结果:参照点所在范围可以通过重复博弈法测量最大支付愿意、最大接受意愿之间的差值来获得.通过标准博弈法或生命年等值博弈法来测算参照点的绝对值.参照点的相对值测量主要靠参照点适应的方法来实现.结论:参照点测算思路有利于改进患者偏好测算、绩效评价、医疗保险谈判定价、慢性病管理、医联体资源分配
目的 评价消毒供应中心处理复用器械清洗灭菌的效果.方法 选取2019年10月—2020年10月调查的42件消毒供应中心复用器械清洗灭菌案件为研究对象,随机分为PDCA组和对照组,每组21件,其中,PDCA组采用消毒供应室PDCA管理,对照组采用科室自行消毒管理.对比消毒灭菌效果,指标观察消毒达标率及器械损耗率.结果 PDCA组总达标率为100.00%,对照组总达标率为71.43%,PDCA组的消毒达标率显著好于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).PDCA组损耗率为4.76%,对照组损耗率为33.33
社会发展与人类生存均离不开食品安全.《中华人民共和国食品安全法》正式生效于2009年6月1日,明确规定食品检验机构要开展食品检验活动必须先依据规定取得资质认定,且多项标准与法律法规均提到了“风险”,要求食品检验机构制订措施以应对风险,将风险源消除,并将风险可能引起的后果改变.机构食品检验项目的风险问题主要出现在食品检验过程环节,如受到技术、环境、样品质控、设备等因素影响而导致检验结果不准确等.该文先分析机构食品检验项目检验过程的各种影响因素,据此制订出优化管理措施,以提高食品检验检测结构的风险管控水平,提
建筑装饰是表达建筑文化的重要途径.将军衙署是清廷钦封一品封疆大吏的居所,以其历史背景为切入点,对建筑的装饰形式、题材、色彩特征进行分析,深入探讨建筑装饰的等级礼制、构图形式、历史印记、美学特征等方面的文化内涵,以期对地域建筑装饰的研究提供有益补充.
目的:总结基层医疗卫生服务供给范围和治理结构的国际经验,为相关研究和改革实践提供参考.方法:以“制度-结构-过程-结局”作为分析框架,对部分国家基层医疗卫生服务供给范围和治理结构进行了比较分析.结果:各国通过立法规定了相应的供给范围,持续的筹资和支付方式、激励机制改革有助于促进服务有效供给.结论:基层医疗卫生服务治理需要与关键要素相互适应,才能形成有效的治理结构,促进服务供给.
在非线性科学为人类所熟知的进程中,建筑也不可避免因此而改变,从简单的线性几何形态向曲面、流畅且具有极强融合性的非线性几何形态转换.以加拿大梦露大厦为例,运用Rhino软件及其衍生参数插件Grasshopper验证已经落成的有机非线性建筑的构建流程与生成逻辑,通过实践与理论相互结合探索其参数化设计方法.
按DRG付费结算能够科学高效地使用医保基金,是医保支付方式改革的重要方向.为突破DRG预付制的局限性,提高DRG付费与临床实际工作的契合度,加快DRG支付政策在医疗机构有效落地,样本医院在院内结算中实施“浮动费率”策略,鼓励临床科室以预设的支付标准作为参考,在控制平均住院日、药耗费用和杜绝违规收费的基础上,按照临床实际需要为患者提供医疗服务.“浮动费率”的开展,兼顾了医疗质量与DRG高效使用医保基金的优势,并且显著提高了患者和医务人员的满意度.
在信息化时代背景下,医学人文作为构建行风职业道德建设的重要因素,二者处于互相影响的状态,缺一不可.一旦二者之间任何一方出现问题,都会导致严重的医患矛盾.针对这一情况,医院要加强医学人文和行风职业道德两方面的工作,提高医务人员医学人文和行风职业道德建设,对于引导医务人员全面发展具有非常重要的作用,同时能提高医务人员的行风职业道德水平,避免发生医疗纠纷问题,塑造良好的医院形象.
目的:公立医院高质量发展的背景下,专科运营助理模式下助推公立医院绩效考核的全面提升,实现医院精细化管理.方法:依据公立医院以国家绩效考核为导向,以目标管理为手段,以运营专科助理为纽带的国家绩效考核提升、持续改进的管理方案.结果:通过此方案,科室的发展目标与医院保持高度一致,精细化管理理念提升,管理效能提高,国考绩效指标全面改进,取得良好成效.结论:以国家绩效考核为导向的运营助理精细化管理模式值得推广与借鉴.