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在项目管理成熟度研究成果的基础上,本文结合企业福利管理实践提出福利项目管理成熟度的概念,构建福利项目管理成熟度模型,优化设计成熟度评价矩阵。通过问卷调查的形式进行验证,对企业福利管理成熟度级别进行评估,并提出福利管理改善优化的方向。以此为企业评估和改善福利管理能力提供一种测量、评价的方法。