论文部分内容阅读
新常态下企业海归人员在思想上既有积极方面,又有消极方面。新常态下企业加强海归人员思想政治工作具有必要性,能够为员工树立榜样,构建积极氛围,发掘人力资源,推动转型创新。新常态下做好海归人员思想政治工作,需要做到厘清认识、纠正观念,追求人本、加强关怀,健全机制、鼓励创新,构建文化、增强凝聚。