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设计作为重要的生产力,呈现出一定的复杂性与多样性,以设计团队的的形式来完成设计项目是必然趋势。优秀的设计成果需要设计团队成员共同合作完成并将其投向市场,而优秀的设计团队需要良好的管理模式。因此,针对当今企业设计团队管理中出现的问题,本文主要对权变管理模式进行探析,以促进设计团队管理与实践工作,形成一个高绩效设计团队。