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在回顾总结“九五”期间人事制度改革成果的基础上,阐述了事业单位人事制度深化改革的紧迫性,就进一步推进事业单位人事制度改革,提出了建立聘用制度、推进合同制进程、实行分配激励机制、完善社会保障制度等基本思路.
推进事业单位人事制度改革的几点思路
【摘 要】
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在回顾总结“九五”期间人事制度改革成果的基础上,阐述了事业单位人事制度深化改革的紧迫性,就进一步推进事业单位人事制度改革,提出了建立聘用制度、推进合同制进程、实行
【机 构】
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国土资源部机关服务局人事劳动处
【出 处】
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地质技术经济管理
【发表日期】
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2001年6期
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