论文部分内容阅读
目的建立一套科学、全面、可行的县级妇幼保健机构发展能力评价指标体系,用于我国县级妇幼保健机构发展能力综合评价。方法以全国妇女保健机构监测系统的数据为基础,通过数理统计的方法和专家咨询的方法构建指标体系。结果县级妇幼保健机构发展能力评价指标体系包括3个一级指标、8个二级指标和33个三级指标。3个一级指标的权重分别为0. 33、0. 40、0. 27; 8个二级指标权重分别为0. 42、0. 31、0. 27、0. 48、0. 52、0. 39、0. 32、0. 28。结论指标体系涵盖了妇幼保健机构人力、物力、信息、辖区服务与院内服务的水平、机构管理、经济运行、科研与学习等方面,能够全面体现县级妇幼保健机构的发展能力,指标权重可行。