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日前，中央政治局通过了《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》，该方案的核心就是一句话，要想拿高薪就换身份；要想保身份就降薪酬，不能鱼和熊掌皆得。在这个两难选择面前，据说国资委之前的一个摸底调查显示，50岁以上的国企高管超过99%不愿意用离开“体制”换取高薪。
央企高管为何难舍体制
【摘 要】
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日前，中央政治局通过了《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》，该方案的核心就是一句话，要想拿高薪就换身份；要想保身份就降薪酬，不能鱼和熊掌皆得。在这个两难选择面前，据说
【出 处】
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IT时代周刊
【发表日期】
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2014年18期
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