香港“和黄”(和记黄埔集团)董事总经理霍建宁，有望再荣膺“打工皇帝”。根据“和黄”的年报显示，去年他的酬金高达1.7亿港元，是自1999年以来的新高。若自1999年计，霍建宁13年收取的薪酬，更是高达18.13亿港元。
　　“和黄”去年因分拆港口业务，获得特殊盈利，纯利大升1.78倍，霍建宁交出亮丽业绩。霍建宁去年年薪，按年增加10.9％，单计基本薪酬及津贴等收入，为1069万港元。若换成月薪计算，每月平均为89.1万元港元，再加上其高达1.57亿元的巨额花红，按一周5天工作计，日薪高达6577港元，连其老板、副主席李泽钜亦望尘莫及。
　　美国《福布斯》杂志每年都会对全球市值最高的52家非美国公司进行调查，以了解各公司的行政总裁及董事的报酬。在2000年，霍建宁以470万美元名列第5位。此后，霍建宁的名字不断出现在《福布斯》杂志上。到2001年，他所获得的报酬，达到1300万美元，成为非美国企业全球最高薪行政总裁的第一人。
　　在香港，霍建宁家喻户晓。
　　霍建宁，1952年生，毕业于香港大学，后赴美留学取得专业会计师资格。会计出身的霍建宁，在1979年便加入李嘉诚的另一上市集团“长江实业”，1985年才转到“和黄”，随后出任“和黄”的总经理。多年来，霍建宁为“和黄”东征西讨，为“和黄”的发展立下了大功。上世纪90年代初，霍建宁被派到英国重组当时仍然处于亏损的移动电话业务。霍建宁很快将移动电话业务扭亏为盈，并成功把Orange上市，为“和黄”在电讯业务中赚到“第一桶金”。
　　虽然，“和黄”自2000年开始接触3G业务后，对集团财政构成负担，也影响每年的业绩。不过，他的老板李嘉诚对其投以信心的一票。最终随着iPhone出现、智能电话兴起，令“和黄”的3G业务重上轨道，霍建宁更曾在业绩会上，明言“我们的时代已到”，指出3G业务将成日后的增长亮点。
　　在“和黄”，霍建宁的影响力是举足轻重的。这不仅是因为他所处的职位，更是因为他有一套自己的“生意经”，能带领“和黄”不断创造辉煌。
　　霍建宁说，“生意”两个字其实有“灵活”、“意念”的含义，这也是“和黄”经营各项核心业务的策略之一。“善用创意是‘和黄’创造盈利、成功拓展业务的一个重要关键。”霍建宁认为，作为一家上市公司，“和黄”的首要目标是创造盈利及股东利益。公司也向来重视创意，鼓励员工跳出惯常的框框，不要一成不变。
　　有人说，霍建宁的聪明才智都用在一心一意为老板李嘉诚服务上了，他的职业信念是：老板的利益就是自己的利益。
　　编辑／曾文广