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<正>无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件,不能发生当事人预期的法律效果的劳动合同。从当前我国劳动合同无效制度的实践效果来看,对无效劳动合同范围的确定标准过于宽泛,把很多劳动关系归入了无效范围,导致了这个制度执行的成本高昂,难以适应实际需要。
劳动合同无效问题探析
【摘 要】
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<正>无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件,不能发生当事人预期的法律效果的劳动合同。从当前我国劳动合同无效制度的实践效果来看,对无效劳动合同范围的确定标准
【机 构】
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山东省劳动和社会保障厅
【出 处】
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山东审判
【发表日期】
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2007年3期
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