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<正>20世纪80年代以来,随着科技的发展,社会的进步,企业的竞争模式开始发生改变,原有的传统管理模式已经不能适应现代社会的发展和企业竞争的需要,在这种大背景下,学习型组织应运而生。1990年彼得!圣吉教授吸收西方管理文化的精髓,出版了《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》一书,提供了一套使传统企业转变成学习型企业的方法,帮助