基于人才流动的高校人事档案管理应对措施

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高频率人才流动所带来的档案管理不规范、档案交接困难、数据资料失真等问题,给高校人事档案管理带来极大挑战,需要紧跟时代潮流,对人事档案管理进行优化创新,在提高高校人事档案管理水平的同时,促进优秀人才有效流动.本文围绕人才流动对人事档案管理产生的巨大影响,从建立现代化人事档案管理制度、严格审核人才人事档案、加强人事档案信息化建设、打造专业档案管理队伍等方面入手,提出几点有效应对措施,希望可以发挥参考作用.
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